Portal del Colaborador
¿Qué es la Movilidad Interna?
La Movilidad Interna es un proceso que busca generar oportunidades de desarrollo para los
funcionarios y funcionarias de la Universidad Metropolitana de Ciencias de la Educación, a través de
concursos internos que permitan seleccionar al mejor candidato/a para el perfil y cargo requerido.
Este proceso consta de las siguientes etapas:
1.- Inicio proceso: Publicación del aviso en el portal de movilidad interna UMCE.
2.- Postulación: Actualizar su CV antes de postular y luego contestar preguntas del aviso si corresponde.
3.- Admisibilidad: Preselección de CV’s que cumplan con los requisitos del perfil de cargo.
4.- Proceso de Evaluación: Evaluación curricular, entrevistas técnicas y/o psicolaborales a los o las funcionarios/as postulantes.
5.- Selección del candidato/a: Comunicación entre el área que pertenece el funcionario(a) y el Depto. de Gestión y Desarrollo de Personas para informar la decisión de movilidad.
1.- Inicio proceso: Publicación del aviso en el portal de movilidad interna UMCE.
2.- Postulación: Actualizar su CV antes de postular y luego contestar preguntas del aviso si corresponde.
3.- Admisibilidad: Preselección de CV’s que cumplan con los requisitos del perfil de cargo.
4.- Proceso de Evaluación: Evaluación curricular, entrevistas técnicas y/o psicolaborales a los o las funcionarios/as postulantes.
5.- Selección del candidato/a: Comunicación entre el área que pertenece el funcionario(a) y el Depto. de Gestión y Desarrollo de Personas para informar la decisión de movilidad.
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